195 Bewerbungen für einen Betrieb mit 12 Leuten
Berger-Consult beschichtet Industrieanlagen, die durch Verschleiß oder Chemie angegriffen werden.
Der Betrieb suchte gleichzeitig in der Technik, im Büro und im Vertrieb. Drei Stellen, die fachlich wenig gemeinsam haben.
Wie das über einzelne Fälle hinaus abläuft, steht auf Mitarbeitergewinnung in der Industrie.
Bewerbungen
195
Einstellungen, verifiziert
4
Stellen
3
Der Fall in Zahlen
Der Fall in Zahlen steht in denselben Angaben wie auf jeder Referenzseite, damit sich die Fälle nebeneinander lesen lassen.
Wie die Zahlen zu lesen sind. Gezählt werden qualifizierte Bewerbungen über alle 3 Stellen dieses Betriebs. Verifiziert heißt: von uns nachgehalten. Wo im Text mehr besetzte Stellen stehen als hier verifizierte, sind die übrigen besetzt, aber nicht von uns nachgehalten. Nicht erhoben haben wir, wie viele Bewerbungen fachlich passten und wie viele Gespräche daraus wurden. Diese Zahlen liegen uns nicht vor, deshalb stehen sie hier nicht.
Stand der Zahlen: 09.09.2026, abgeglichen mit unserer Kampagnenauswertung.
- Betriebsgröße
- 12 Mitarbeiter, davon 7 Anwendungstechniker
- Standort
- Herbrechtingen, Baden-Württemberg
- Gesuchte Stellen (3)
- Anwendungstechniker, Kaufmännische Bürokraft, Vertriebsmitarbeiter Außendienst
- Zeitraum der Kampagne
- nicht erhoben
- Bewerbungen
- 195
- Einstellungen, verifiziert
- 4
195
Bewerbungen
4
belegte Einstellungen
195 Bewerbungen auf drei Stellen bei einem Betrieb mit 12 Mitarbeitern. Bemerkenswert ist, dass keine der drei deutlich abfiel: 69, 54 und 72. Bei drei so verschiedenen Berufen ist das ungewöhnlich und spricht dafür, dass der Betrieb selbst der Aufhänger war und nicht die einzelne Stelle.
Technik, Büro, Vertrieb
69
Bewerbungen
Anwendungstechniker
2 Einstellungen belegt
54
Bewerbungen
Kaufmännische Bürokraft
1 Einstellung belegt
72
Bewerbungen
Vertriebsmitarbeiter Außendienst
1 Einstellung belegt
Was Berger-Consult macht
Berger-Consult sitzt in Herbrechtingen auf der Schwäbischen Alb und ist offizieller Belzona-Distributor für Süddeutschland. Es geht um industrielle Schutzbeschichtungen: Anlagen und Bauteile, die durch Verschleiß, Korrosion oder Chemie angegriffen werden, bekommen eine Beschichtung, die sie am Laufen hält.
Die Gruppe besteht aus zwei Teilen. Die Berger-Consult GmbH berät, plant und spezifiziert, die Berger-Solutions führt vor Ort aus.
Zusammen sind das 12 Mitarbeiter, davon 7 zertifizierte Anwendungstechniker und ein Projektleiter, dazu eine eigene Halle mit 1.000 Quadratmetern. Der Betrieb ist nach TÜV und WHG sowie nach SCCP zertifiziert und betreut Baden-Württemberg, Bayern und Teile von Rheinland-Pfalz exklusiv.
Wie die Bürokraft im Markt liegt
Für den Markt haben wir 11 Kampagnen für Kaufmännische Mitarbeiter in 11 Betrieben ausgewertet. So liegt dieser Fall darin:
Berger-Consult, Bürokraft
54
Median über alle Kampagnen für Kaufmännische Mitarbeiter
23
Für die Bürokraft lag Berger-Consult deutlich über dem Median der kaufmännischen Stellen in unserer Auswertung. Die Spanne über alle diese Kampagnen reicht von 6 bis 312. Wie die Zahlen entstanden sind und wo andere Berufe stehen, steht in unserer Auswertung über 181 Kampagnen.
Warum Techniker dort bleiben
- Jährliche Schulung am Belzona-Hauptsitz
- Familiäre Struktur mit direktem Draht zur Geschäftsführung
- Eigene Halle mit 1.000 Quadratmetern statt reiner Montagearbeit
- Feste Region statt bundesweiter Dauerreise
- Zwölf Kollegen, überschaubar und eingespielt
Der Trick mit der Anzeige
Weil den Beruf kaum jemand sucht, konnte die Anzeige nicht auf den Titel setzen. Sie hat stattdessen das Problem gezeigt, das der Job löst: eine angefressene Anlage vorher, dieselbe Anlage nachher.
Wer aus der Instandhaltung kommt, versteht dieses Bild sofort, auch ohne den Begriff Schutzbeschichtung je gehört zu haben. Angesprochen wurden Leute im Umkreis mit Industrieerfahrung, nicht mit exakter Berufsbezeichnung.
Der Betrieb hat mit Fachwissen und Bodenständigkeit geworben, nicht mit Konzernvokabular.
Was Anzeigen auf Indeed und StepStone kosten und welche Alternativen es gibt, steht unter Stellenanzeige schalten.
Vom Angestellten zum Distributor
2006
Mario Berger beginnt seine Belzona-Laufbahn bei einem Distributor
2009
Schritt in die Selbstständigkeit
2010
Gründung des Einzelunternehmens Berger-Solutions
2019
Gründung der Berger-Consult GmbH und eigene Belzona-Lizenz
Was passiert, wenn der Titel niemandem etwas sagt
Wenn niemand nach dem Beruf sucht, muss die Anzeige ihn zeigen statt ihn zu nennen. Ein Bild von einer angefressenen Anlage vorher und derselben Anlage nachher erklärt in zwei Sekunden, worum es geht.
Genau darüber kamen 69 Bewerbungen zusammen, obwohl der Suchbegriff Anwendungstechniker kaum eingegeben wird. Der Fall taugt als Muster für viele Spezialistenstellen, deren Bezeichnung außerhalb der Branche nichts sagt: Zeig das Problem, nicht den Titel.
Parallel liefen Büro und Außendienst, zusammen kamen 195 Bewerbungen auf einen Betrieb mit 12 Mitarbeitern.
Warum der Anwendungstechniker der schwerste war
Der Anwendungstechniker war die schwierigste der drei Stellen, weil er zwei Dinge gleichzeitig können muss, die selten zusammen auftreten. Er muss handwerklich sauber arbeiten, oft unter schwierigen Bedingungen direkt an der Anlage des Kunden.
Und er muss beim Kunden sicher auftreten, weil er dort meist allein steht und Fragen beantworten muss, während die Anlage still steht. Wer nur eines von beidem mitbringt, passt nicht.
Dazu kommt: Nach dem Beruf sucht kaum jemand, weil ihn außerhalb der Branche wenige kennen. Die passenden Leute kommen aus dem Industrieservice, aus der Instandhaltung oder aus dem Korrosionsschutz und wissen nicht, dass es diese Stelle gibt.
Was die Arbeit umfasst
- Belzona-Beschichtungen vor Ort beim Kunden und in der eigenen Werkstatt auftragen
- Schäden an Anlagen aufnehmen und das passende System auswählen
- Untergründe vorbereiten, beschichten und die Ausführung dokumentieren
- Arbeiten nach WHG-Vorgaben im Umgang mit wassergefährdenden Stoffen
- Kunden während der Ausführung fachlich begleiten
Drei Stellen, drei Zielgruppen?
Drei Stellen mit drei Zielgruppen gehen in einer Kampagne, wenn der Betrieb der Aufhänger ist. Im Erstgespräch schauen wir, ob das für Dich trägt.
Website und Kampagne aus einer Hand
Komplette Website inklusive Karriereseite für den Belzona-Distributor in Süddeutschland. Ein erklärungsbedürftiges Geschäft, das ohne Bilder von vorher und nachher niemand versteht. Anschauen kannst Du das Ergebnis unter berger-consult.biz. Was zu so einem Projekt gehört, steht unter Website für Handwerker.
Wie die Suche nach Anwendungstechniker, Bürokraft und Außendienst unabhängig von diesem Betrieb abläuft, steht auf Mitarbeiter finden. Womit ein Betrieb im Industrie rechnen kann, mit Median, Spanne und Fallzahl, steht in unserer Auswertung der Bewerberlage. Was wir dabei zusagen, steht auf Einstellungsgarantie, und weitere Betriebe mit Namen und Zahl bei den Referenzen.
Woher die Zahlen kommen: Zu jeder Zahl auf dieser Website ist festgehalten, was genau gezählt wird, auf welchen Zeitraum sie sich bezieht und wo sie nachprüfbar steht. Das steht öffentlich auf Zahlen und Quellen.